余皓道：“
不是这个意思！”
傅立群忙道：“别吵别吵，现在相信你们不是梦
。”又继续说：“当时真
很感动……”
傅立群在船上和大家团建那天，确实感觉到久违感动，老大与同事许多话，都能说到他心里去，包括许多人在进入这个公司前，自信心几近垮塌崩毁，最后在彼此互相帮助下，才重新慢慢地建立起来。
鸡汤就是这样，可以让人逃开现实痛苦，建造起假象。傅立群因创业失败而消沉意志，又重新在老大与同事们所描绘美好前景面前建立起来，明白失败并不可耻，准备重新振作，投入工作里去。
但签完合同，报到上岗后，开始为期三个月培训，管吃管住，傅立群开始发现不对。这个公司总会用反智言论来煽动员工，狼文化之类已经算轻，各种讲故事、洗脑，确实许多高层也通过层层发展下线方式赚到钱，开着
溜豪车过来上班。
助你建立自信，不着边地把你吹捧通。”
傅立群点头，说：“被打击得太狠，头头还特地让发言，问创业失败整个过程，团队同事起帮分析，没做好原因出在哪儿……”
周昇只是安静地看着傅立群。
傅立群叹口气，说：“可能有很长段时间，都没有建立过真正自信，说爱情嘛，珊珊太优秀，差得她太远；说朋友，凯凯就不用说，你俩也是这
光芒四射……虽然这说很不要脸，可内心深处，直渴望着别人来夸，说很好，告诉，是可以做好。”
周昇破天荒地评价句傅立群感情。
“你们相处模式不对。”周昇说，“健康感情，是爱人之间，互相都有倾慕，能发现和帮助对方发扬优点，消弭缺点。”
余皓说：“这也不能怪嫂子……”
周昇：“没怪嫂子。只是凡事别老在自己身上找责任，有些人总是喜欢把自己失败责任往外部环境推，有些人就喜欢把失败原因往自己身上揽，无论哪种过头都是不行。”
余皓道：“对，沟通是双方，可有些事情总得自己先想清楚，尤其在工作与事业上。”
“那你说健身房没开起来，”周昇道，“是因为他没想清楚问题？”
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