并不是所有看
广告而来
医生都是靠不住，但由于仅仅是靠书面资料进行录用，所以对于该医生医疗技术和个性很难全面解。
只要通过国家医学考试，谁都能成为医生，因此很难判断是好医生还是坏医生。而且也没有像其他某些技能那样，诸如
级、二级这种资格认定考试。有医生很可能说得天花乱坠，手术却完全不行；有酒德很差；有在之前医院出过什
问题。
虽然有这些担心，但是此时不是挑肥拣瘦时候。
因为聘请医生是当务之急。
招聘广告是厚生部长和干事长参考以前广告文写。
合适。这本杂志常年设有“求职招聘栏”。不管是想找工作，还是想换工作单位医生，都定会看这个广告栏。
以前，村木所长也考虑过在这里登广告，实际上也登过次。
果然有医生来信咨询，而且差不多都快谈妥，只是临签合同时，这名医生要求先支付给他二百万安家费。
“即便这里是个小岛，也不能太瞧不起人。”
所长坚决回绝他要求。打那以后，所长再也不在杂志上登广告。
“急聘内科或外科医生。内科和外科都会医生更好。”这个招聘医生广告，就像是公寓招租广告，但这是模仿已经登出来招聘广告版本。般来说，地方上小医院，更欢迎既会内科又会其他科多面手医生。
医生年龄，要求在三十岁到五十岁之间，这是因为太过年轻不行，而年纪太大，既不能做手术，也不愿意出诊话，也比较麻烦。
其实最理想年龄，最好是四十多岁，但不能这奢望，所以扩大年龄跨度。
虽说这次来医生，即是实际上所长，但是由于村木所长并未辞职，所以，广告上写为享受所长待遇。期望这样写，能够给对方好点印象。
最让他们俩头疼，是“年收入千万以上”这八个字。加上这
“般来说，看到广告而来医生都不是省油灯。那些人就是奔钱来次货，而且也不解他们是什来路，此前做过什。”
这话是急性子所长在气头上说，可能有点过头，不过在般广告上招医生，难免会有这种风险。
正规医生，还是大学毕业后，在大学医疗部或者大医院里工作段时间，锻炼临床能力，然后到合适医院就职。在就职医院再经过几年经验积累后，才出来单干。要就是大学毕业就留在学校，步步上升到副教授、教授，或者成为大医院主任医师、部长。
看杂志招聘广告找工作医生之中，也确实存在着被这条正规就职路线挤掉、所谓流浪者般医生。
不过那些人并非都是奔着钱来不靠谱医生，其中也有优秀医生，或是由于和教授闹矛盾而离开医务部，或是对医学界体制感到失望，而变成独狼样医生。还有是因为急需大笔钱，不得已寻求能支付高薪水地方。
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