就要时不时发生。”景骊亲够以后,开始悠悠然地给卫衍洗脑。
“这个……”卫衍思考好几天,其实直是在他和景公子关系里打转,真没想到这个方向去。
见他傻眼愣在那里,景骊心里暗暗发笑,脸上表情却非常严肃认真,继续说道:“你还没有接触过管理工作,时想不到这些不奇怪,以后你慢慢就知道。有时候你个决定,不是你个人事,而是会涉及群人,所以做任何决定都要慎重。”
“可是……”卫衍觉得脑子有些混乱,好像景公子说得对,好像又不对。
“知道,你是觉得无功不受禄,在还没有做出贡献情况下,拿这些管理股你觉得不对是吧。这样好,这个问题们先搁置,等工作室第年财报出来后,们再按照利润收益分配管理层激励股份,奖励团队年来辛苦工作,让整个管理层下年更有干劲,你觉得怎样?”景骊敲下最后颗钉子,顺利把这整套逻辑定死。
他说得这有理,卫衍除点头以外,没法再说什。因为从管理角度而言,景公子这个决定,英明无比。
卫衍要是不同意,那他就是抠门上司。就算他从没做过别人上司,但是做别人这多年下属,他早就知道,太抠门上司,是要被下属扎小人。
投资大股东准备在年报出来后,拿出激励股份来给管理层分润,工作室负责人却不同意,这事要是传出去,卫衍这个团队还没开始组建,恐怕就要落下个不好名声,很难招到合适人。
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