他对她少言寡语,想听到他真心话,估计有点难。
十点刻,简杭从公司回家。
秦墨岭应酬还没回来,她旁边停车位空着。
洗过澡,简杭顺手收拾盥洗台,将上面瓶瓶罐罐,按高矮胖瘦,码成整齐两排。耿姨按她喜好,买水培绿植和几
“你来不来宜硕,是你事,但得争取,争取不到也没遗憾。”冯麦不给她拒绝机会:“还不知道你办公室长什样,正好去讨杯咖啡喝。”
就这定下来,明天中午见面。
简杭开始倒计时在尹林所剩不多工作日,个没留神,就到下班时间。
六点钟时,秦墨岭给她发消息:【晚上有应酬。】
秦墨岭没有报备行程习惯,只是因为昨晚有矛盾,今早又没陪她吃饭,怕她误会他冷战,于是主动跟她说声。
父亲憋半天,说可以跟简杭见面聊聊,也只是聊聊。
只要聊,那就有戏。
眼下,只看简杭愿不愿意去跟父亲聊。
再过几天,等业内知道简杭辞职,还不知道有多少人来抢,她必须得手快,不然抢不到简杭。
简杭个人能干个团队活,不是传言。
简杭办公室那件事,让高域因祸得福。
银行内部因为他太太那个视频,想借此把他搞下来人不少,那几天高域被内部人匿名举报。
后来银行启动对高域调查,发现他还真没有那些乱七八糟婚外情。所有给客户人脉和资源输送,都是为银行利益最大化。
能管住自己下半身,在做决策时,往往比常人更加理智冷静。这也是高域在不到四十岁时,在没有任何背景下,就爬到这个位子原因。
等高域任命下来,资管部老总位子需要人接手。
简杭回:【今晚在公司加班。】
她开始着手整理辞职交接项目资料,资料多,带回家不方便。
辞职事,她暂时还没和秦墨岭提。
等关系缓和,她再跟他说。
不知道秦墨岭对她以后职业规划,有什建议。
“电话里说不出清楚。”挖人这种事,得有诚意,冯麦问:“你今天有空吗?”
“今天安排满。”
“那明天,不能再拖。”
冯麦要求不高,“你中午抽二十分钟给,不会耽误你太久。”
简杭:“来你也会失望,考虑转行。”
她第个想到就是简杭,恰巧,简杭这个时候辞职。
她向父亲推荐简杭,父亲不考虑,说简杭资历不够,高域都快四十岁才胜任那个位子,简杭多大?董事会不可能答应。
她跟父亲说:爸,简杭可是庞林斌带出来徒弟,庞林斌都能放心把分公司交给简杭,分公司这两年业绩,大家有目共睹,还有什工作是她胜任不。那些觉得她不行人,可能是自己还没到伯乐火候,也没有伯乐胸襟。毕竟不是谁都能做伯乐。
后面那句话说,可把父亲给内涵坏。
不过激将法还真好用,男人嘛,都好面子,她父亲也不例外。
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