左思右想,他想到个人。
之前他尝试挖郝琼,不就是腾达员工?
虽然是在觞洋游戏,但应该也知道些腾达内幕消息吧?
想到这里,吴滨立刻翻出之前调查到郝琼联系方式,发送好友申请。
本来还担心对方会不会接受
但是现在,吴滨反而开始担心。
如果是般面试,吴滨会很有信心,因为他履历很不错,跟那些大学生相比,肯定很有优势。
但是,腾达招聘网站上清清楚楚地写,腾达面试跟其他公司面试完全不同。
固定题目、有标准答案,而且是各个部门负责人交叉面试。
真不定能稳过啊!
结果,下午专业知识题,反倒是出乎意料简单……
这让吴滨感到非常疑惑,但随即也让他对这次考试更加不抱希望。
上午题目很难,他觉得自己多半考不过那些大学生;下午专业知识题太简单,又很难和那些大学生拉开差距。
这样想,笔试结果很可能不会太乐观……
好在经过几天焦心等待,面试通知终于来!
吴滨刚刚忙完手头工作,习惯性地打开邮箱,想看看有没有什新邮件。
目光快速扫过邮件列表,突然,吴滨眼前亮。
来自腾达邮件!
他赶忙点开,发现这竟然是条面试通知。
这也就意味着,他通过笔试!
性,或者进行些细节上优化。”
常友完全无力反驳,只能默默地点头:“是,裴总,知道。”
在常友看来,这长时间,光用来修复Bug、做细节优化,有点太浪费,完全可以开发些系统功能。
但是,既然裴总已经这说,他也只能听从。
毕竟这次演示根本算不上成功,出这多Bug,常友感觉自己不配谈话语权问题。
吴滨很想去腾达上班。
如果可以话,他想找个腾达员工打听下消息,看看这个面试到底要怎去准备,面试官喜欢什样风格。
俗话说,不打无把握之仗。
这种信息,多掌握点,就能多分胜算。
但是吴滨又不认识腾达员工。
手机轻轻震动下,吴滨看眼,是面试通知短信到。
邮件和短信内容是样,只是为确保求职者不会错过邮件。
吴滨立刻到腾达招聘网站上确认面试安排。
但是这些全都办完之后,吴滨又开始纠结。
本来对笔试没抱太大希望,所以也没去想面试事情。
难以言喻幸福感瞬间冲昏吴滨头脑,他差点激动地从座位上跳起来。
没想到,竟然真通过!
因为上午题目实在太难,所以吴滨答完题之后备受打击,差点都不想考下午场。
不过好在他毕竟也是工作多年老油条,这点心态还是有。
稍微稳定下情绪之后,还是继续奋战下午场。
……
……
12月9日,周四。
上午。
横途游戏。
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