马群摇摇头:“不,事实上,们所有人直都被蒙在鼓里。”
“直到聚餐时候,们还在为这游戏要扑。”
“是裴总早就已经确定这个行为艺术宣传方式
“能详细说说吗?”
马群点点头:“腾达和其他游戏公司有很大区别。腾达这边,做都是高水平设计工作,新人是无权工作也无权加班,就只有学习份!而且这种学习过程还要持续很久。”
“每天压力都很大,要学习裴总领先游戏设计思路,要向其他前辈学习揣摩裴总意图,说来惭愧,到现在进展还十分缓慢。”
“到现在为止也没能学到裴总万分之,甚至还是要请教公司里前辈,才能读懂点裴总意图。”
胡悦小震惊下,赶忙快速记录。
“个优秀记者必备素质就是可以让话题顺畅自然地进行下去,甚至让被采访者察觉不到节奏断档。所以您只要配合就好。”
胡悦自信满满。
马群点点头。
“那们开始吧。”
“首先想请问下,您加入腾达多久,具体是负责什工作?”
4月20日。
下班之后,马群悄悄地来到公司旁边个小咖啡馆,接受胡悦采访。
胡悦拿出早已准备好速记本。
之前已经说好不留下任何影像资料,也不会公布马群真实姓名。
虽然这样会让报道真实性大打折扣,但胡悦能以这种形式采访到腾达员工,窥这家新崛起游戏公司冰山角,已经非常满足。
在其他公司工作半年员工,到这里只有学习份,足以见得这家公司整体水平有多恐怖!
不过话说回来,老板招聘员工,每个月给发着工资,先让学习个月,这种魄力也不是谁都能拥有!
猛料好多,这才只是刚开始而已啊!
冷静,可是专业记者!
胡悦平复下自己激动心情,继续下话题:“那聊聊最近火爆《游戏制作人》吧,这款游戏采用‘行为艺术式’宣传方略,这点是贵公司开始就想好办法吗?”
“您放心,具体职位是不会写入稿件,问这个问题只是想知道您大概负责工作是哪个方面,方便后续围绕这些专业问题进行深入提问。”
胡悦拿着速记本,做好速记准备。
马群想想,如实回答:“加入腾达已经个月,主要工作是学习。”
胡悦在本子上飞快记录,然后停住。
主要工作是……学习?
胡悦发现自己竟然还有点小紧张。
稍微平复下心情,回顾下昨晚直考虑到深夜才最终确定要问几个关键问题。
两个人已经达成共识,第不能透露公司老板姓名和真实身份,第二不能问起公司具体薪酬待遇和福利水平。
所以,胡悦准备问题也都避开这两点。
“您不要紧张,是个专业记者,请相信职业素养。”
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