“下面，
们要说说们下面要筹备
系列咨询会，保密条款，你们进公司时候都知道
吧？”
俩员工都点头，青蓝咨询保密培训工作是整个工作重点，所有新员工入职都要接受个星期以上培训，通过考试后入职。入职过程中，每接触个新项目，都要单独接受次临时培训，中间还有不间断考核。
中午按许言说，俩人请陈舍吃顿饭，下午三个人团和气回到公司，已经是两点多。
公司重新划定办公区域，许言和王有全俩人分别得到几张办公桌，以及专门为他们项目服务员工，人员按照老新搭配。
履历许言和王有全都看过，老员工基本上都是公司早期，对于公司常规事务很熟悉，也基本都认识许言和王有全，见面之后，个个都对着俩人打招呼，许总，王总之声不绝于耳，听俩人笑眯眯；
新人也不赖，名牌大学毕业，个学文，专业是语言学，另个是学理，专业是计算机，文武组合，珠联璧合。新人都还很腼腆，看着两个“总”眼神还是有些慌张，显然，对于即将到来工作，还没有多少心理上准备。
更美妙是财务过来传达吴总最新指示：这次许言和王有全项目，前期资金已经到位，都是１５０万。钱不算多，但却是俩人第次接触到，最大笔款子。吴小清还交代，如果项目过程中有任何临时需要，随时可以打申请，公司绝对不会在资金上拖项目后腿。
许言和王有全分别跟自己组员见过面之后，把他们各自带入会议室，开始项目成立第次碰头会。
许言发言稿是他精心准备整天，还让吴小清审核过，确定没有任何问题。为防止出岔子，开会时候还让搜救队全程监听——因为许言个人素质，需要防止他任何不经意泄密。
“大家应该都听说们公司运作方式，还有氛围，”许言平时说话时候还是挺随意，但是现在却开始本正经起来，颇有当初他在组织里给大家上课感觉，“开会……就是们主要工作，研究怎
开会，找那些人开会，通过会议要得到什最重要信息，就是们核心工作。这不仅需要周到细致准备工作，还需要有天马行空想象力。”
那个分配到许言这组，学计算机大学生还拿着电脑来参加会议，许言说话时候，他已经开始噼里啪啦打字记录。这声音在咨询会上是挺常见，但是在公司内部会议上……还是有些突兀。旁边老员工脸上都憋着笑，许言停顿下，皱下眉头，然后说：“刘波对吧？通常们开会记录信息用都是语音记录，公司官网上有专门语音转文本软件，直接把语音文本转下就行。”
那个叫刘波新员工听眼睛都瞪大——语言转文本？这公司技术储备这牛Ｂ？真是深藏不露。看来自己毕业是来对地方。
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