那些比较优秀
人，人家学
身本事是要在大城市打拼，不是到这小县城跟你奔那个不知道有没有未来。
或许你可以开钱多点，但人力成本上升不说，问题是难道你竞争对手，人家付不起这个钱吗？
温晓光点点头，若有所思，陈北确是有些东西。
“你说很对，
“就个？还不知道愿不愿意来？”
陈北：“……”
“是你这个地点有问题！在羡州，
有啥办法？”
这其实是个问题。
地点不好，就不容易吸引到人才，人才优势不明显，总是会有些吃亏。
陈北摸摸胡须，是这样嘛……事后听起来像是有意规划好样，撤退是从开始就规划好，但实际上创业过程中意外不断，你今天打算明天就会改变。
也不知为什
感觉到温晓光对于每步计划都很明确。
这少年打开电脑，
注册公司需要些书面材料。
你跟工商局说要有个公司，起码得告诉别人公司类型、名字、注册资本、股东及出资比例等等信息吧。
有点儿恶俗情怀在里面。”
“文案、美工、营销和前端开发，再加上，即使没有行政人员，这里也待不下，所以你放心，会重新租房子，让你免于这份恶俗情怀。”
陈北转着圈仔细看看。
“之前直在这儿吗？”
“是啊。”
“如果你认可，想提第个建议会是把公司放在大城市。”
温晓光本就是要集思广益，不然找这些人来干什。
“嗯，说说理由。”
“明白，你打算利用羡州服装规模化优势，它本身对外交通也很方便，但其实在2009年这不是问题，大企业普遍进行全球配货，物理空间已经被突破，实在不行，们也可以在羡州留人，唯麻烦，在协调供货商需要见面时候，可能需要两地往来。”
“可不利是，待在羡州们必然会牺牲人才资源，羡州本地大品牌【留香人间】也被这个问题苦恼，因为涉及到纳税以及与地方z.府关系，公司有规模之后搬迁会有些麻烦，尤其公司领导与地方政界有千丝万缕联系之后，更加不好搬迁，所以他们只能各大城市设立自己分部，吸引人才。”
不然人家怎给你登记。
这玩意儿需要温晓光在word上规范写清楚，到时候把文本交上去。
“你有没有比较想拉来合伙人？”温晓光在写之前问道。
陈北想想。
“有……个，但不知道他愿不愿意来。”
“为什不换？”
“什为什不换？”
“仔细看过你那个表情包事儿，”陈北颇为认真分析道，“多不敢确定，但个月接近百万销售额还是有，取得初步成功之后，怎没从车库里搬出去？”
温晓光心里想着，这个男人心思细像是女人样。
“因为开始就没打算在那方面做大做强，所以这个车库就凑合着用。”
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