刀切下去,发现实际情况与影像资料以及预计不同怎办?
总不能解除麻醉叫醒再来通吧。
再者,祝-凌跟腱修补术对普通人来说太生
作为治疗组负责人,凌然需要做线工作,但不用做前线工作。最基础,诸如采集病史,简单体格检查,再到安排病床,安排影像拍摄、生化检查等等工作,都是要小医生去做。
如果小医生连这些工作都失去,医院培养体系就算是崩溃。
同样,如果经验丰富高级医生都要自己做这种事,医院培养体系也算是崩溃。
不过,马砚麟现在就有点崩溃。
他满脑子心思,再顺着凌然话,小心翼翼道:“问题就在于这里,两人都不是运动员,只是普通人,却都知道祝-凌跟腱修补术,指明要您来做,并且只能是您做祝-凌跟腱修补术。”
咚咚。
马砚麟轻轻敲响凌然办公室门。
“进来。”凌然声音,透过门传出来,都令人觉得轻松愉悦。
马砚麟推开来,就闻到淡淡柑橘味,不用说,护士站小护士们,又换新品种精油。或者说,是今天执勤小护士,更喜欢这个味道精油。
自从凌然坐镇治疗组负责人以后,急诊中心医护人员收入涨飞快。不仅如此,日常开销容忍度也被提高,毕竟,奖金发到定数额就不能提太多,以免医院其他科室不满。但是,科室内经费却可以放更松些。
大部分公立医院,在正规渠道下,都是不能指明某某医生做手术。另方面,又有些医院搞改革,开出点名费,给院内知名医生挂上几百元不等价格。
现在医院改革,其实都是在将潜规则变成明规则。
像是知名医院医生,尤其是主任级医生,除非是托关系找人,否则,大都不在本院动手术——多走两步路,就在隔壁医院里做手术,即可得到数千元飞刀费,在本院做手术,拿几百块钱手术费,又是何苦来哉呢。
从医院角度来说,点名费逻辑多在此处。
但是,点名通常点到医生就行,点名要求手术种类,这是医院和医生没办法答应。
像是护士站,现在就有采购香氛类产品经费,护士长还给自己水篇《提升病房护理服务质量探索》文章,以至于每间病房和医生办公室,都不再是单调消毒水味。
不过,病房和其他医生办公室里,往往都是万年不变檀香味或薰衣草味,凌然办公室香气就截然不同。
马砚麟有时候路过凌然办公室,都会额外嗅嗅,以增长见闻,蹭点帅气。
只可惜,马砚麟今天却没有享受心情,他皱皱眉,道:“凌医生,今天早上来两名跟腱断裂病人,都要求做祝-凌跟腱修补术。”
“两人都是运动员吗?”虽然是凌然通知马砚麟来跟腱断裂新病人,但他并没有见到病人,仅止是急诊科转诊消息。
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