他摇摇头说:「没有,还没有招到适合人。」
姑娘淡然笑,用手掠下垂到耳边长发,说:「那想试下,可以吗?」
「你?」面试官漫不经心地瞧她眼,目光很快又落到平板计算机游戏页面上。他说,「你最好先看清楚招聘启事上要求。」
也难怪面试官不正眼瞧这名应聘者,招聘启事上写得明明白白,要求对方拥有硕士研究生学历且有高级职称,按照现在通行考核制度,大学本科毕业后至少要两年时间才能拿到硕士学位,参加工作后至少要三年时间,才能评上中级职称,再到高级工程师,至少还需要五年时间,也就是说个普通大学生毕业后想拿到硕士学位及高级职称,般需要十年左右时间。这样算下来,其本人实际年龄应该已经远远超过30岁,所以公司才会把对应聘者年龄要求定在35岁以下。
可是眼前这位姑娘,应该还不到30岁年纪,面试官估计她又是跟前面几位应聘者样,看着这家公司薪水高待遇好,所以明知自己要求达不到,还是要来碰碰运气。
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涌动人潮,像流动沙子样填满整个人才市场,但远航科技有限公司招聘摊位前,却显得有点冷清。
旁边竖立展示架上,是这样介绍这家公司:
远航科技,国内知名民用无人机研发和设计团队,公司设计产品约占全国民用小型无人机60%市场份额。公司创始人为现任总经理卓远航先生。
简介上还印着张新型银白色四旋翼遥控直升机照片,看起来很炫样子。下面写着招聘启事:
面对面试官如此怠慢,这位前来应聘姑娘并没有介意,打开自己手提包,把证件个个地拿出来摆在桌子上,嘴里还在念叨着:「这个是硕士学位证书,这个是高级电子工程师职称证书,这个是在原单位工作时间证明。您看看还缺什?」
面试官这才放下手里平板计算机,有点吃惊地打量着眼前这位应聘者。只见这姑娘大约二十七八岁年纪,白外套配牛仔裤,张清
因公司发展需要,拟招聘总经理助理名,要求软件工程硕士,高级电子工程师,至少有五年相关工作经验,年龄在35岁以下。
招聘摊位后面,坐着这家公司面试官,个三十来岁、戴着眼镜中年男人。他正把头埋在平板计算机前,玩着款飞行游戏。从早上到现在,他已经面试十多个应聘者,要不就是学历与招聘启事上要求不相符,要不就是相关工作经验不够,总之没有个让他满意。渐渐地,招聘摊位前就变得冷清起来。
这位面试官倒也不着急,埋头玩着游戏,对那些从摊位前走过应聘者,副「姜太公钓鱼,愿者上钩」模样。
「请问,贵公司招聘结束吗?」声音不大,但在这嘈杂环境里听来,却还是很清晰。
面试官闻声抬头,这才发现,对面凳子上不知何时已经坐个年轻姑娘。
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