“现在大学生包分配嘛，好地方都爱去，烂地方都不想去。
们可以提前沟通，开出待遇，吸引人才落户，总有人愿意来。
但要注意，电影和电视剧是两码事，不能完全用电影
手法鼓捣电视剧，得有前辈带着，别让年轻
“对，跟对方谈，你们免费提供场地，们帮你们宣传。”
“还有问题
？”
张副台瞅
瞅，笑道：“好，们进行下
项。觉得人才不足和剧本荒，是件事情，大家有什看法？”
“们没有专门培养电视剧人才机构，都是电影、广播、美术学校出来，还只能挑电影厂剩。”
“对，各方面都很稀缺。尤其老辈工作者年纪增长，退退，病病，新代还没见影。”
导演说，算鸟，恰烂钱就恰烂钱吧。
更有甚者，据某汪姓编剧透露：现在不是女色时代，是男色时代，电视台购片部领导全是中年大妈。
她们下剧组视察，陪吃饭已经不是女演员，都变成男演员，而且还得帅。那是性格演员，不帅怎办啊？拿工作人员顶上。
包括电影、电视剧发行人员，也从水小姑娘变成水小狼狗。
略略略。
“有个问题……”
张季中举手，道：“您说作品必须受欢迎，企业才愿意给钱，企业怎确保这部剧定受欢迎？”
“靠品牌。京台连续数年，每年都有高口碑作品问世，久而久之自然产生种品牌效应，企业才愿意相信你。
还有个叫明星效应，比如观众爱看葛尤，你这部剧里有葛尤，吸引企业赞助机率就比别高……”
许非顿顿，没完全吐露。
“们现在都是内部培养，赶鸭子上架。像没念过什书，就是自己爱画画，然后调到电视台让干摄影。说就胡乱画两笔，连摄影机都不会用啊，那也得上……”
张劭林非常有感触，道：“没办法，只能反复看录像带，看剧，看新闻，观察人家摄影师怎做，也没人教。”
“许老师怎看？”张季中忽道。
“当然希望有所全面培养影视人才学校，包括服、化、道、武打都有，但显然实现不。目前也没什好方法，挖掘培养，自身转行，再就是抢人。”许非道。
“抢人？”
“您说制作单位和明星，那导演是品牌种？”张劭林问。
“当然！但导演毕竟在幕后，大众和市场目光很难关注到，除非你拍过《红高粱》。”
“古代剧怎在里面打广告？”
“可以在片尾鸣谢。”
“出外景是不是也能用这招？”
随着市场环境开放，明星效应无可避免。接下来九十年代还好，到2013年后，国产剧链条已经畸形成这样：明星-电视剧-电视台-企业。
什意思呢？
比如鹿刘海是顶级流量，企业对电视台说，你们这剧没他，不投广告。
电视台对制作方说，你们这剧没他，不买。
制作方对导演说，你不用他，你走人。
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