Amanda微微笑:“BOSS心思最好不要猜,猜错BOSS会生气,猜对BOSS会要你命。”
“……那……那该怎办啊……”
“随遇而安,顺其自
“当然是各部门经理向上推荐,然后们人力资源部对这些候选人工作能力进行评估,然后……”
“那如果部门经理不推荐,底下人不肯拍马屁,跟部门经理关系不好,就没机会晋升?”秦深声音里带着丝讥讽。
“不……当然不是这样,董事长您误会……”
“误会?那你能告诉这是怎回事?清华大学计算机系毕业、海外留学背景,精通英语,能用德语和法语进行日常交流、进入们恢阔天下八年,还是个基层员工?要不是他递辞职信,还蒙在鼓里。哪些人做过他直属经理?”
“……这就去查。”
年轻董事长手里捏着份档案,很仔细地从头看到尾。
秦深就任之前,就有很多关于他传说。
其中个就是秦深擅长速读,份几万字汇报,他能在三分钟内看完,而且把重点找出来。
可现在他手里这份档案,千字不到,他已经看快十分钟。
秦深手指在档案上两寸蓝底照片上轻轻摸摸。
是他们挺喜欢用古龙水,这件西装上却没有点古龙味道,倒是领口上还有丝若有若无男性洗发水清香。
袁浅将反馈意见输入系统之后,将那件西装送去管理中心,在西装口袋里写张小纸条:谢谢。
那天晚上,秦深坐在沙发上,看晚上《超凡蜘蛛侠》。
每当播放到蜘蛛侠拼尽全力拽住女主,但女主还是坠地身亡时候,他就会想起游戏里袁浅。
他对他说最后句话是“得不到能释怀”。
人力资源部经理背上已经湿透。
“你可以出去。什话该说,什话不该说,你明白吗?”
“明白!”
当人力资源部经理走出董事长办公室时候,两条腿抖得厉害。
他走到董事长首席秘书Amanda身边,小声说:“那个就想问问……董事长是不是……”
照片上男人很年轻,眼睛干净有神,笑起来很好看。
那是八年前袁浅,嫩得让人想口咬下去。
“你在人力资源部当总经理,多久?”秦深终于抬起眼来。
人力资源陈总额头上冒层冷汗:“有四五年。”
“四五年?那们恢阔天下提拔晋升是怎样?”秦深向后,靠着椅背,双眼睛冰冷得要命。
问题是他秦深这辈子都没心痛过,可玩个游戏回来,而且还是玩家BOSS号,竟然闭上眼睛想到都是袁浅在车里背对着他样子。
“你都把整成精神衰弱,还想叫释怀?”
做梦呢吧?
第二天早晨九点,刚上班,许多员工还在茶水间里等咖啡。
在董事长秦深办公室里,人力资源部总经理有些紧张地站在办公桌前。
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